退職した社員の嫌がらせ|熊本県40代男性の嫌がらせ調査の体験談

退職した社員の嫌がらせに遭ったことはありますか？昨今では、会社の情報漏洩が問題となっています。最近では、某有名回転寿司チェーンが、ライバル企業に転職し、

・食材の使用量

・商品原価

・食材の仕入れ先

・価格

といった営業秘密を持ち出しています。デジタル社会において、顧客情報や企業機密、 会社の重要な情報が、盗聴によって外部に漏れてしまう可能性があります。その場合、被害者なのに、危機管理がなっていない。という理由で、多方面からバッシングを受ける可能性もあります。今回は、社員しか知らない情報をインターネットで見つけた社員から報告があり、嫌がらせ調査を依頼された熊本県在住40代の法人様の体験談です。

【退職した社員からの嫌がらせ調査を依頼したきっかけ】

社員から、会社の誹謗中傷や嫌がらせのような記事を見つけたと報告があった

社員でしか知り得ない情報を、部下がインターネット上で見つけたという報告がありました。会社を誹謗したような、嫌がらせの内容を書き込んだものでした。どこで情報を仕入れたのか？　退職した社員は、PCにも触れませんし、これが、情報を抜き出しているとなると、大問題です。

私は、退職した社員を特定しようと思い、まず社員の話を聞きました。退職する理由は人それぞれだが、辞める際に揉めた部下はいなかった。誰がどんな理由で誹謗中傷や、嫌がらせの内容を、インターネットに上げているのか分からない。と言われました。しかも、情報漏洩対策をするために、普段の業務以外にも、さらにやることが増えて困りました。私は、まずは警察に相談するか迷っていました。そんな時、友人から、まずは情報漏洩の可能性がないか、探偵に調査を依頼した方が良いと言われました。証拠を持ってから警察に届けようと思い、探偵会社に嫌がらせ調査依頼をしました。

【退職した社員の嫌がらせを調べるため、調査を依頼した結果】

会社のデスクトップに盗聴器と盗撮カメラが仕掛けられていました

調査依頼を出し、盗聴器・盗撮の可能性がないか、探偵に調べてもらいました。

【退職した社員からの嫌がらせ調査を行ってどうしましたか】

警察に、退職した社員から、嫌がらせを受けていると被害届を提出しました

弊社は社員の入れ替わりが多い会社の為、犯人特定にまで出来ませんでした。出てきた情報を、警察に被害届けも出しました。警察の捜査で、犯人が捕まることを願ってます。今回、調査して改めて、雇用をする際に慎重になるべきだと感じました。昔と比べ、やり方が陰険で、色んな方法で、会社を誹謗中傷や、嫌がらせをできるという事実を知りました。

昔であれば、手紙やFAXで送るくらいしか出来なかったことが、今では、どこからでも簡単に間違った情報を、発信することが出来るのです。今後、こういったことが起こらないように、社内で対策を整えていきます。社員の教育はもちろん、退職する際の手続きなどの見直し、情報漏えい対策などまずは出来ることから始めようと思います。

【退職した社員の嫌がらせ調査を利用した感想】

探偵に依頼して、最後まで細かなアドバイスをいただけて助かった

どこから？いつ？見られている不安から、業務に支障が出るほど、社員も動揺していました。とても不安な毎日でした。探偵に相談してから、すぐに調査してもらうい、情報漏えいしてたパソコンが見つかりました。おかげで、一旦の不安は解決できたことは、とても心強かったです。、今後の対策・改善に努めようと思っています。もし、企業秘密の情報などが、パソコンから漏れていたらと思うとゾッとします。

特に価格表などは、同業他社との差別化を図るために、毎月、打ち合わせをして変更してました。そういった内容が、同業他社に渡っていたらと思うと、今回で気づけてよかったです。今後の対策をしっかりと整えられたのは、良い機会だったと思います。

【24時間相談窓口】

今回、誹謗中傷や嫌がらせなどを書き込む目的でした。そのため、情報を抜き取るため、盗聴器と盗撮カメラを設置されました。産業スパイや、同業他社が、会社の情報を奪いに来る可能性は、現在のデジタル社会では珍しくありません。情報を抜き出される可能性があるという危機感を感じてほしいです。

情報を抜き取る可能性があるのは

・取引先

・清掃業者

・出入り業者

・自社の社員

などが情報漏洩元になります。疑ってばかりだと心身ともに疲れてしまいますが、まずはきちんと情報漏えい対策を取りましょう。情報漏えい対策には一番効果ある対策だと言えます。私達、福一調査会では、あなたに寄り添って一番の解決策を一緒に考えていきます。まずは無料相談からお聞かせください。